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Comprometidos con el desarrollo de la Red Pública Hospitalaria.

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Comprometidos con el desarrollo de la Red Pública Hospitalaria.
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Hospitales del departamento de Antioquia

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Hospitales del departamento del Chocó

Nuestros Servicios
Servicios adicionales
Representación gremial
  • Nuestros Servicios

    ✓ Acompañamiento en el día a día.
    ✓ Apoyo a alianzas estratégicas entre asociados y redes de atención en salud.
    ✓ Capacitación continua (Diplomados, congresos, seminarios, cursos, entre otros… )
    ✓ Gestión de concertación, negociación y contratación.
    ✓ Asesoría jurídica.
    ✓ Actualización en normatividad.
    ✓ Conceptos sobre normatividad.
    ✓ Proyectos de normatividad.
    ✓ Demandas de normas lesivas al derecho y a las ESES.

  • Servicios adicionales

    ✓ Cobro de cartera prejurídica.
    ✓ Cobro de cartera jurídica.
    ✓ Consultoría de plan de mercadeo.
    ✓ Consultoría en planes de desarrollo.
    ✓ Asesoría en control interno.
    ✓ Asesoría en el sistema obligatorio de garantía de la calidad SOGC

  • Representación gremial

    ✓ Entidades administradoras de planes de beneficio.
    ✓ Entidades de inspección, vigilancia y control departamental y nacional.
    ✓ Congreso de la República.
    ✓ Ministerio de Salud y Protección Social.
    ✓ Superintendencia Nacional de Salud.
    ✓ Consejo Territorial de Seguridad Social en Salud.
    ✓ Foros y encuentros regionales y nacionales.
    ✓ Prensa y medios de comunicación.
    ✓ ACESI: Asociación Colombiana de Empresas Sociales y Hospitales Públicos.

Misión

La Asociación de Empresas Sociales del Estado de Antioquia - AESA - es una entidad sin ánimo de lucro que representa los intereses de sus asociados, ante los diferentes actores del sector salud, gestionando recursos, orientando los esfuerzos y las voluntades de los Hospitales Públicos del Departamento en la búsqueda de su crecimiento y desarrollo.

Visión

AESA será una organización líder en el país, con proyección internacional, posicionada y reconocida por los aportes al desarrollo institucional de sus asociados y al desarrollo institucional de sus asociados y al desarrollo gremial, en el marco del sistema de protección social.

Valores

Lealtad, Solidaridad, Liderazgo, Participación, Transparencia, Cooperación

Principios

Calidad, Hnestidad, Eficiencia, Responsabilidad, Compromiso social, Excelencia.

Objetivos Generales

Propiciar un desarrollo institucional integral y armónico de sus asociados, logrando su sostenibilidad y desarrollo para que estos presten servicios con eficiencia y calidad a sus poblaciones